Magtel acerca sus procesos de selección a más de 200 participantes en el encuentro Cultivando Empleo Andalucía 2026 

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Magtel acerca sus procesos de selección a más de 200 participantes en el encuentro Cultivando Empleo Andalucía 2026 

Magtel acerca sus procesos de selección a más de 200 participantes en el encuentro Cultivando Empleo Andalucía 2026 

Más de 200 personas procedentes de seis provincias andaluzas participaron en Córdoba en Cultivando Empleo Andalucía 2026, un encuentro organizado por Acción contra el Hambre para acercar a personas en búsqueda de empleo y emprendimiento a empresas con necesidades de contratación. Entre las entidades participantes se encontraba Magtel, representada por la responsable de Formación y Selección, Inmaculada Junquera.  

La jornada sirvió como punto de encuentro entre candidatos, empresas e instituciones, con el propósito de facilitar el conocimiento mutuo y ofrecer una visión directa de las competencias y perfiles que actualmente demanda el mercado laboral.  

Dentro del programa, Inmaculada Junquera intervino en la mesa empresarial Hablando de Empleo, en la que también participaron representantes de Adecco, Infrico, Fundación Silbon y Leroy Merlin. Durante el coloquio, las compañías compartieron su experiencia en la captación de talento, detallaron los perfiles profesionales más solicitados y analizaron los aspectos que suelen resultar determinantes en los procesos de selección.  

A lo largo del debate se incidió en la importancia de la actitud, la motivación, la capacidad de trabajo en equipo y la preparación de las entrevistas de trabajo. Las empresas destacaron también la conveniencia de orientar la búsqueda de empleo hacia sectores y ocupaciones concretas, adaptando las candidaturas a las características de cada oferta.  

El encuentro incluyó además una ponencia sobre la relación entre desempleo y seguridad alimentaria, talleres prácticos de empleabilidad y una dinámica centrada en la elaboración de elevator pitch, en la que los participantes pusieron a prueba sus habilidades de comunicación ante un jurado formado por representantes empresariales y entidades sociales.  

La jornada concluyó con un espacio de networking destinado a favorecer el intercambio de experiencias y contactos entre asistentes, empresas y organizaciones colaboradoras, reforzando el papel de la colaboración entre el tejido empresarial y las iniciativas de inserción laboral.  

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